三、面试流程

面试按照点名、签到、抽签、备考、面试、确认面试成绩的程序进行。

四、面试方式

此次面试采取结构化面试方式进行，考生按同岗位进行分组，面试时间为15分钟，分值为100分。

五、相关要求

1.考生请于规定的面试日当天早上8:00前到达考点，准备参加面试。8:20仍未到候考室签到的，按自动放弃处理。

2.根据国家和本省有关规定，凭纸质准考证、有效期内的（过期一年内算作有效）二代居民身份证（包括有效期内的临时身份证和由派出所开具的带照片并盖有公章的户籍证明）或社会保障卡原件进入考场，两证不齐者，不得进入考场。

3.面试实行全封闭候考管理，考生在面试结束签字确认面试成绩后方能离开考场。

4.考生参加面试时不得携带任何参考资料等物品进入面试考场，进入候考室后立即将手机、电子通讯工具、相关资料等按要求统一上交保管，不得携带、使用和查看。凡违反规定没有及时上交的，一经发现取消面试资格，并按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）严肃处理。

5.根据《2019年下半年西宁市事业单位面向社会公开招聘工作人员公告》规定，招聘岗位数与参加面试人数达不到1：3比例的，面试成绩在60分以上的考生方可进入体检环节。

面试咨询电话：0971-5132943

附件列表：

附件1：2019年下半年西宁市事业单位公开招聘工作人员12月20日面试人员名单

附件2：2019年下半年西宁市事业单位公开招聘工作人员12月21日面试人员名单

附件3：2019年下半年西宁市事业单位公开招聘工作人员12月22日面试人员名单

附件4：2019年下半年西宁市事业单位公开招聘工作人员12月23日面试人员名单

西宁市人力资源和社会保障局

2019年12月13日

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